管理学的人性基础介绍
管理学的人性基矗最开始的时候,人们发现人这东西需要严格看管应该都这么干过。时隔多年,工厂里面恐怕也还是这阵势
生了IT这种行业。人们又发现,对某些人群,如果你管的很严
反倒不怎么愿意干活;或者说有一部分贡献是不可见的
迫的话,那他这部分东西就贡献不出来。于是管理方式开始变得柔和
时候自愿的成分增多。这就是对待精英和非精英的区别处理
对待厂子里工人那样对待李开复吧。
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管理学的人性基础介绍
管理学的人性基矗最开始的时候,人们发现人这东西需要严格看管